Nous sommes en pleine croissance.
Les Nexthinkers consacrent 1 % de leur temps de travail aux causes sociales.
Nous sommes présents dans les principales régions du monde pour être en capacité d’adresser des projets globaux.
Notre entreprise est diverse, multiculturelle et internationale.
Le problème que nous avons identifié
Les équipes informatiques n’ont pas de visibilité sur la manière dont les collaborateurs consomment les services, ni sur l’impact de ces services sur leur productivité et leur engagement. C’est ce que nous appelons le fossé de l’expérience numérique.
Comment nous l’avons résolu
Avec Nexthink Experience, nous proposons une plateforme de Digital Employee Experience Management (gestion de l’expérience numérique des collaborateurs) pour aider les équipes informatiques à combler ce fossé et à optimiser l’expérience numérique des collaborateurs en continu.
Notre credo
Chez Nexthink, nos valeurs irriguent toutes nos actions.
Nos valeurs nous servent de guide : dans les lignes de code que nos développeurs écrivent, dans les projets de transformation que nous entreprenons, dans le recrutement de nos futurs collaborateurs et dans tous les moments que nous partageons.
La négativité est stérile. Nous embrassons les challenges avec une attitude positive.
Nous recherchons toujours la façon la plus rapide et la plus efficace d’aller du point A au point B.
Nous sommes une seule et même équipe. Nous réussissons ensemble.
Notre désir d'apprendre et de nous améliorer ne connaît pas de limites.
Nexthink est dirigée par une équipe de passionnés. Faites leur connaissance !
